Людмила Лихова

Людмила Лихова

HR бизнес-партнер NMi Group
Холдинг NMi Group помогает крупным федеральным брендам продвигаться в интернете, на телевидении радио и городских баннерах. Сейчас в компании работают более 100 человек. За год работы с Timetta мы оптимизировали рабочее время команды и разгрузили высокооплачиваемых сотрудников.

О компании

Холдинг NMi Group занимается размещением рекламы в интернете, на ТВ, радио, городских баннерах. В основном наши клиенты — это крупные компании. Среди них Mail.ru, Aliexpress, Теле2 и МТС. Есть иностранные клиенты и госконтракты. Сейчас в нашей компании работают 112 сотрудников.

В Timetta используем систему таймшитов для оптимизации рабочего времени. Так мы понимаем, что все занимаются своим делом, и никто не берет на себя лишних обязанностей. В частности, это помогает высокооплачиваемым сотрудникам не тратить время на вещи, для которых есть отдельные люди.

Потребность

Мы решили внедрить систему учета рабочего времени, когда поняли, что руководители иногда делают лишнюю работу. Из-за этого они не всегда успевали выполнять свои прямые обязанности. Поэтому мы решили понять масштаб проблемы. Для этого потребовалось перераспределить обязанности и решить, как изменить составы команд.

До Timetta мы не пользовались системами учета времени. Но нам нужно было решение, максимально удобное в использовании. У сотрудников компании много времени уходит на переговоры и очные встречи с клиентами, на совещания между подразделениями. Поэтому выбирали из нескольких систем, работающих именно на основе таймшитов. Для нас они эффективны, ведь каждый может вносить время, ушедшее на переговоры, плюс есть удобная разбивка по клиентам.

Внедрение

В первое время работы с Timetta заполнение таймшитов занимало много времени. Не все сразу поняли, как правильно работать с ними. Поэтому таймшиты не всегда заполняли правильно. Чтобы привыкнуть к сервису у нас ушло около 3 недель.

Использование

Мы работаем с Timetta следующим образом:

  1. Сотрудники заполняют таймшиты после рабочего дня.
  2. В конце месяца отчеты по затраченному времени смотрит руководство. На их основе оцениваем стоимость работы, которую выполнил каждый член команды.
  3. Если выясняется, что кто-то нерационально использует время, решаем с ним этот вопрос через руководителя отдела.

Заключение

За почти год работы с Timetta удалось составить представление об эффективности каждого члена команды и разгрузить высокооплачиваемых специалистов. Для этого мы и подключились к сервису. Так что все поставленные цели уже достигнуты.

Нравится удобный и понятный интерфейс. Поэтому сейчас уже ни у кого в команде, включая руководство, не возникает проблем с использованием Timetta.

Попробуйте все возможности Timetta бесплатно