Общие сведения
Надёжность и безопасность
Начало работы
Управление проектами
Компоненты
Инструкции
Управление финансами
Управление задачами
Управление ресурсами
Управление биллингом
Управление клиентами
Управление затратами
Учёт времени
Отчёты и аналитика
FAQ
Типы отчётов
Использование отчётов
Группировка и суммирование данных источника
Группировка данных в отчёте
Типы виджетов
Общие отчёты и шаблоны
Настройка отчёта
Экспорт отчётов
Пользовательские настройки отчёта
Вычисляемые поля
Выражения вычисляемых полей
Особенности работы с колонками «Расчёт времени за период»
Использование панелей мониторинга
Публикация панелей
Фильтры источников данных
Настройка и администрирование
Типовой порядок настройки системы
Жизненные циклы и воркфлоу
On-premises
API
История изменений
Термины и определения

Компетенции

Обновлено: 27.08.2025

Назначение

Справочник предназначен для ведения списка компетенций, которые есть у сотрудников компании.

Примечание

Для настройки компетенций требуется набор прав для роли Администратор с активной гранулой «Компетенции».

Использование

Записи справочника Компетенции используются в компонентах:

  • Матрица ставок. Компетенция — аналитика, которая может быть использована при создании матрицы ставок.
  • Пользователи. В карточке пользователя на вкладке Профиль указывается компетенция пользователя. Она зависит от его выбранной роли.
  • Универсальные ресурсы. Компетенция — опциональный атрибут в диалоге создания универсального ресурса. При его добавлении в команду проекта компетенция зависит от выбранной роли.

Создание компетенции

Чтобы создать компетенцию, следует:

  1. Перейти к компоненте Компетенции.
  2. На панели действий нажать на кнопку Создать компетенцию.
  3. Указать:
    • Название новой компетенции.
    • Роль, для которой она создаётся. Роль не может быть изменена после создания компетенции.
  4. Нажать на Создать.
Предыдущая
 Навыки
Следующая
Расписания 

Содержание

Назначение Использование Создание компетенции
Ничего не найдено

Перейти на русскую версию?